Chất lượng lãnh đạo doanh nghiệp Việt - chất lượng đào tạo Đại học Việt Nam

lannt276

Thành viên
Tham gia
2/7/2013
Bài viết
38
Chúng ta biết rằng muốn trở thành một nhà lãnh đạo doanh nghiệp giỏi chúng ta cần có một số tố chất và kỹ năng nhất định. Những tố chất đó, có thể bẩm sinh tự có đối với, nhưng với đa phần còn lại thì thường phải trải qua quá trinh học tập rèn luyện mới có được. Trường học nói chung, trường đại học nói riêng chính là môi trường giúp hình thành và phát triển các kỹ năng cần thiết cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp tương lai.

Khi nói đến các tố chất lãnh đạo, người ta hay nhắc đến:

- Khả năng tư duy độc lập, sáng tạo.
- sự hiểu biết và tinh thần học hỏi.
- Tầm nhìn
- Sự tự tin, quyết đoán
- Tính kiên trì, sự kiên đinh
- Sự công tâm, công bằng
- Biết thừa nhận sai lầm
- Niềm đam mê trong công việc
- Khả năng đương đầu với những cam go và đôi khi cả tinh thần mạo hiểm, dám chấp nhận rủi ro.
Khi nói đến kỹ năng lãnh đạo người ta hay nhắc đến:

- Kỹ năng quản lý bản thân
- Kỹ năng thích ứng
- Kỹ năng xác định mục tiêu và lập kế hoạch
- Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng truyền đạt thông tin
- Kỹ năng truyền cảm hứng, tạo động lực
- Kỹ năng lãnh đạo nhóm
- Kỹ năng lắng nghe
Tùy vào vị trí lãnh đạo, tùy đặc điểm ngành nghề và tính chất công việc, tầm quan trọng của mỗi tố chất, mỗi kỹ năng có thể khác nhau. Nhưng nhìn chung thì một cá nhân có càng nhiều tố chất và kỹ năng tốt (như trên) thì khă năng trở thành các nhà lãnh đạo giỏi càng cao.

Vậy, câu hỏi đặt ra là: Các trường đại học cần đào tạo theo phương thức nào để giúp phát triển những tố chất và kỹ năng cần thiết cho các nhà lãnh đạo trong tương lai?

Các bạn đọc tiếp tại đây nhé: https://eduviet.vn/index.php/Dao-tao/chat-luong-lanh-dao-doanh-nghiep-viet-1.html
 
×
Quay lại
Top